第四十九章《大撕裂时代(美利坚成长史：痛苦

中镇上陷入破产的，正是这一类型的小企业。”个人储蓄被耗空了，银行家们都很谨慎，制造业的趋势倾向於大规模和昂贵的设备，这样一来，小制造商便处於劣势，而且，在很多行业，现有的公司——无论有没有同业公会的帮助——都倾向於刁难新来者。总的来看，创造利润的都是大公司，确实幸运的小公司也只能收支平衡。这里存在阻挡新投资的壁垒（在本书後面的章节中，我们将更充分地讨论这个问题）：那些羽翼未丰的企业，挣钱的机会十分渺茫。

    ??经济复兴依然缓慢

    ??林德夫妇还指出，即使是在现有企业的内部，机会的阶梯也不像从前那麽容易爬。技术工人发现，报酬更高、更重要的职位纷纷转向一个完全不同的阶层：那些受过专门训练的人。“换言之，”林德夫妇说，“安德鲁·卡内基给那些从最底层开始的、积极进取的年轻人的忠告，看来已经不再是一个可靠的忠告。今天跟他同类型的人都在告诫年轻人：在向上攀登的途中，一定先要在某个管理部门或技术部门获得一个立足点。”

    ??这是不是美国社会中阶级结构逐渐固化的一个信号呢？可以肯定的是，那些领取救济的人很难让自己从救济阶层中脱身而出。被逐出家园的农民很难再回到土地上。如果说，一个既没受过高等教育，亦无权势朋友的人，要想在企业高层得到一份工作比从前更难了，那麽，一个无阶级的、民主社会的美国梦——在这样一个梦想中，任何人都能登上最高峰——又如何能够实现呢？

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    ??但是，即便是1936年这次温和的、根基不牢的复兴也是多麽受欢迎的事啊！诚然，铁路公司从这一轮复兴中得到的并不多，但汽