第五十七章 饭店领导层会议

她提了，而且充分肯定了於经理的业务水平和能力，还强调了於经理为了这份企划案所付出的辛苦和努力。

    这波cao作， 令好多人心服口服了，尤其是三十岁以下的年轻人。

    “我觉得开除於经理，是个特别愚蠢的决定。就算是在历朝历代，都有个叫野史的东西存在，这就说明从老祖宗开始，大家就都喜欢嚼舌根。”

    会议室顿时一片肃静，大家被吴小梅的这波发言给震惊到了。

    “我没什麽文化，初中都没毕业，这个大家都听说过。但是像我这麽没文化的人都知道一个词，叫做求同存异。”

    吴小梅瞥了一眼李天赐。

    “我们到这里是来工作的，我觉得工作能力应该是最主要的。这又不是在古代做皇帝呢，凭什麽一句话就把有工作能力的人给开了?”

    最後这句话，掷地有声。会议室里鸦雀无声。

    刚才吴小梅因为投资项目跟李天赐吵架已经够飒的了，现在又是这样的直接硬刚，谁都不敢随便出声了。

    “我个人建议组建个人事团队，员工的去留问题以後由这个团队来研究和讨论，最後交给老板审核。”

    安贵花此时都快要睡着了。

    李鹤堂突然伸出手来鼓掌，早就想鼓掌的年轻一代秒速跟进，一瞬间掌声雷动。

    安贵花被这震耳欲聋的掌声给吓了一跳，不在状态的也跟着拍手。

    李天赐的脸色难看极了，狠狠的瞪了安贵花一眼。这老娘们就是来丢人现眼的，真不知道老爷子今天把她叫来是为了什麽。

    “人事团队的事，从现在开始归吴总经理策划和负责。我有理由相信，你一定会比某个人更会用兵！”