第五十一章《大撕裂时代(美利坚成长史：痛苦

同。泰勒把这份协议提交给了CIO那帮目瞪口呆的理事们，并赢得了他们的一致赞成。3月1日星期一，美国钢铁公司与CIO签署协议的消息透露出去了。

    ??一位工会组织者在电话里对钢铁工人组织委员会的菲利普·默里说：“刚刚有一位钢铁工人走了进来，说他从收音机里听说美国钢铁公司在跟CIO开会，我对他说：你小子疯了吧。并一脚把他踢出了办公室。”当美国钢铁公司的总裁欧文打电话给一家较小钢铁公司的总裁并告诉他这个消息的时候，对方叫了起来：“鬼才相信你！”30年代，在斯大林与希特勒於1939年达成和解之前，最令人吃惊的和解莫过於这一次了。仅仅在去年夏天，作为整体的钢铁产业还在公开反对CIO。美国钢铁公司在历史上以组织化劳工的死对头而着称。在通用汽车罢工期间，CIO对公司财产的态度把最保守的实业家们气得几乎要发疯。然而，这一回正是美国钢铁公司与CIO握手言欢——愤怒的实业家们吼道，这是举白旗投降——甚至连一场斗争都用不着！支持劳工事业的人喊道，这个消息太好了，好得让人不敢相信是真的；可以肯定，其中必有圈套。但并没有圈套。美国钢铁公司的董事长只不过是认识到了：钢铁工人组织委员会已经招募了很多的工人——甚至从公司自己的工会中招募——足以导致一场非常可怕的罢工；而这样一场罢工将让公司损失金钱，因为外国为军火生产而购买钢铁的订单正急剧增加；它还会让公司失去人们的善意，因为美国钢铁过去的劳工记录很糟糕；而且，安抚之道才是审慎之道。

    ??共和钢铁公司罢工冲突

    ??那麽，整个钢铁产业是否就会太平无事了呢？当然不会。“小钢铁”——伯利恒钢铁公司、共和钢铁公