第365章 民兵制度的改革

    ??不但马面有些贪功冒进，村子里的指导员也有点这思想作祟，谁不希望自己的功绩越大越好？手下上千的民兵，多有面子？

    ??认识到自己的问题，马面巡视下面的五个村子，召集指导员开会。既然问题出来了，就要尽可能好的解决问题。

    ??一千民兵，是轮训的，十天一个周期，每天到村子里轮训的民兵大致一百人，理论上，村长和指导员还是能忙过来的。这样拉长轮训周期，食物上也节省了不少。

    ??“大首领，这样，咱实行淘汰制。对军训多次不合格的民兵淘汰一批……”二祭祀带来的新指导员，年纪大点，还是很有经验的。

    ??“不能说每十天来这轮训一次就没事了，实行淘汰制，这些民兵就有了危机感，轮训之後，哪怕是回家，也自己想着加强军事素质训练。毕竟，一旦被淘汰出去，很丢人的……”

    ??“这个办法好。”马面点点头。

    ??另一个被二祭祀带来的老指导员说道：“淘汰制是一方面，可以在民兵里分出等级。军训好的民兵，为一等兵，军训的时候，有肥rou汤喝；军训一般的，为二等兵，喝鱼rou汤……”

    ??“这个办法好。”马面点点头，办法总是有的，越说，马面心里越是敞亮。

    ??“你们俩位是……”马面对这两位二十多岁的老指导员越看心里越是喜欢，人才啊。没错，对於十三岁左右就成年的原始人来说，二十多岁，算是老人了，起码七八年的工作经验，不是老人是啥？

    ??“属下梁天，他叫梁迪。”

    ??“好，好，你们……”

    ??“大首领，我们是近卫副兵的，海帆城实在是没有那麽多指导员抽调了，被二祭祀临时抽调来的，顶多秋後就得回去了。”